Зарабатывать много денег на неинтересной работе или мало?

… или мало, но получать удовольствие от нее? Что лучше для Вас?)

Ответов: 1

Если можно, разобью на две части. Одна, что чувствую, а вторая, как дело обстоит на самом деле, практически. Опишу два случая. Работал на одной фирме, вроде бы получал прилично, коллектив дружный, да и начальница с понятием. Дни рождения отмечали, праздники. Не было деления, кто выше, кто ниже. Но в одно время, не знаю, почему, начальница начала пытаться унизить коллегу. Я заступился, у меня это выходит спонтанно, не задумываясь о последствиях. Все переключилось на меня, спор, рассказы, что я лезу не в свое дело. Меня, наверно, задело, говорю:"Вы знаете, то, что кто-то работает на Вас еще не говорит, что можно с ним обращаться несправедливо!"Она мне типа:"Не боишься за свое место?" Я говорю:"Если кто-либо будет унижать меня, я готов с ним расстаться. Я готов кормить себя и свою семью из мусорных баков, чем жить в унижении"(Пишу, и думаю, это уже где-то было. Уже упоминал).В общем, мы с ней помирились. Даже тешу себя надеждами, что она во мне увидела ровню, человека, а не раба. Мелочь, а приятно. Не знаю, многие не согласятся, но что до этого?.Второе, что рассказать, это что у меня практически. Когда пошел работать на стадион, было очень много свободного времени на какие-то мысли, что-ли.Дело -делом, но оставалась минута и на себя. Но, все меняется, менялось окружение, вот недавно поменялся директор. Все, что было раньше, уходит в прошлое. Новые порядки, начинает неустраивать действительность. Как будет дальше, посмотрим. Наверно, взял на вооружение поступок бывшего директора. Его рассчитали как-то внезапно. Начали болеть ноги, операции. Палочки, костыли. Вобщем, инвалид. Пока был при должности, все заглядывали в рот: хороший справедливый, добрый и т. д.Но как только его рассчитали, первым делом бывшие сотрудники залезли к нему в сейф, в шкафы, позабирали какие-то личные вещи. Вплоть до того, что подопивали начатые бутылки коньяка. Это, конечно, вообще позор для них, но что было, то было. Когда директор пришел за своими вещами, и увидел этот беспредел, он очень расстроился. Не потому, что жалко вещей, просто он не ног смириться с тем, что сделали его приближенные. Пол жизни провели рядом, доверял им свои «тайны», считал друзьями. Потом было самое интересное. Он не смог предать свои принципы доброты, хорошего отношения к людям. Как и у каждого высокопоставленного лица, у него были знакомые и в райисполкоме, и в «тени».Когда узнали всю эту историю, начали предлагать свои услуги. Первые-уволить неблагодарных, вторые-поговорить по-своему, чтобы извинились. Но директор по своей доброте сказал, что пусть останется на совести, никого наказывать не надо. Так и порешили. А на последок, администрация стадиона осознала, что не может вести дела без «бывшего».Обратилась к нему за помощью, попросила остаться на стадионе в другой должности (слесаря)Мотивировали тем, что не знают как обращаться с документами, чтобы подсказывал. И он согласился. Теперь днями сидит в слесарке, пьет водку от горя, но помогает с бумагами, если просят. Очень переживает за будущее стадиона, но, от него ничего не зависит. Вот такая грустная история. Я сейчас тоже нахожусь в должности сторожа, хотя чувствую, что как такового, мне нет дела до развития стадиона. Накатал много и без толку.Спасибо.

1 Нравится
Да, Дима! Я помню про этот случай с начальницей)) Но посторение — мать учения)) Нет, я с Вами абсолютно согласна! Многи едействительно молчат, но не потому что не хотят отстоять себя, а просто страшно, в частности за свое место, как вы и написали)) Не знаю почему, многие привязаны к своей работе, даже если им там не нравится… а что такого? я тоже считаю, что во всем нужны рамки! В конце концов, даже если и уволят человека, ну что он, работу что ли не найдет? Тем более если не глупый)) А Вы ценный сотрудник, я думаю)) У моей сестры кстати типичная ситуация была, только она за себя стояла… И там была не начальница…
Сестра работала в универе, докуметоведом на кафедре… все преподаватели почему-то считали, что она там что-то вроде секретаря, который все должен для них делать, причем сразу и без разговоров! При том, что ей там платитли ой как мало… А дел, сами понимаете, у документоведа, своих полно, а тут еще и чужие разгребай… Так вот… Однажды такая властная преподавательница пришла на кафедру и говорит: «Так, Ирина, давай увези эти документы такому то человеку»…
А у них как раз аттестация на носу была и ей вообще не до того было… Как говорится, все что ни делается, все к лучшему)) Причем даже не попросила, а тупо перед фактом поставила… хотя в обязанности ее это конечно не входило… Ирина ответила ей спокойно «Нет, я не поеду, у меня свои дела». та посмотрела на нее с раскрытыми глазами и ушла… короче так день, то ли два они не общались, но сестра не любит, когда не выяснены отношения… Она к ней подошла и спокойно поговорила, объяснила ситуация, что мол у нее тоже свои дела и т. д. После этого та женщина, которая никого ни во что не ставила, начала уважать мою сестру, отношение к ней совсем другое стало)) Так что вы молодец!!!))
Да, а про вторую историю, жалко этого директора, всю жизнь отдал делу, а с ним так обошлись… да… вот и приходится никому не доверять… у меня кстати тоже вот друзей мало, но не потому что я не общительная, просто у меня свой маленький круг людей, которым я могу довериться, по крайней мере я в это верю))
И не ерунда то, что вы написали! Мне важно ваше мнение, а значит сделано все не зря!)) Спасибо))
Маш, пишу повторно. что-то первый коммент не пришел. Читаю про сестру, а сам прокручиваю свое вчерашнее. Мне говорят, что у меня вся семья так строго относится к жизни, что за правду может человека обидеть. Думаю, и Вы поступили-бы так-же на месте своей сестры. Может, просто не было случая, хотя лучше, чтобы таких случаев вообще не было .А на счет дружбы-думаю, пусть лучше будет один друг, но настоящий, чем целая толпа людей, заглядывающих тебе в зубы, улыбающихся. Мо­жет быть, даже лучше совсем без друзей, чем видеть маски .Но я лично, еще не дорос до практического осознания последнего, только в теории.
Показать еще (1)